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70哈喽，大家好，这里是卑微社畜的碎碎念，致力于成为你无聊时的BGM！我是小明。
今天，要跟各位伙伴分享的第一件事情就是，我的实习生终于招到了，兜兜转转，招了快两个月，终于是在之前实习生将要离职的最后时限内，找到了合适的新人，能够顺利地去做交接。
话说回来，经过这两个月的实习生招聘，又看了不少份简历，面了许多同学。也真的能确确实实的感受到，今年求职压力是真的大，大家也已经是快要八仙过海，各显神通了。
在这中间能看出来有很多同学真的很优秀，那种自信的感觉给人很舒服，也有不少同学本身的能力很不错，可因为种种原因没有发挥好，也能看得出来，部分同学确实准备的不是很充分。
因此，为了帮各位应届生能够更好的在面试中展现出自己真实的能力。我从一名面试官的角度，总结了在这段招聘期间，所遇到的种种应届生面试的几大雷区，和与其相对应的解决办法。
本期干货指南针🧭：
02:20 在线面试最大的雷区【网络与环境】！
06:40 如何保证在线面试的良好体验？
07:35 “自我介绍”不是让你念简历！
11:17 面试官是怎么准备一场面试的？
14:03 什么样的“自我介绍”是言之有物的？
16:28 最好的“自我介绍”能做到实时解说！
18:20 别太注重话术，先听清楚问题！
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