百度公关一号位,女狼璩静被忽悠|职场女性|烟台参哥|狼性文化|网红经济|百度副总裁

百度公关一号位,女狼璩静被忽悠|职场女性|烟台参哥|狼性文化|网红经济|百度副总裁

66分钟 ·
播放数1059
·
评论数13

// 本期介绍 //

一个账号,几则视频,数条举报,将百度副总裁璩静推向台前。

5月9日凌晨,璩静致歉:初心想把工作做好,但心太急了,诚恳接受批评。

5月9日夜晚,在百度的内部系统中,璩静被打上了“已离职”标签

// 收听指南 //

本期没有收听指南,建议全程听

// 工作人员 //

主播|泡泡,迪兰,胡泊Hubo

展开Show Notes
布罗利君
布罗利君
2024.5.17
01:26 这个事情里感觉就是「墙倒众人推」,而抖音扮演了「指路」的人🤧,让这个事情达到了不该到的高度;

更多的时候,都会有一个先入为主的念头,先被所谓的「官方」灌输了一个她是「危墙」的想法🙄;
那打好标签的情况下,是不容许别人撕掉它的。在这个基础上,会进入一种「让一切不合理」的状态🤔;

这个人无论说了什么,脑子里都会自动不合理化,即便话里没有问题,也要带进对立面,让其不合理化;
-
一旦她说的不合理,那么她的一切就会在心理被否定🙃,

就好像之前看龙族小说📖,因为路明非的婶婶不爱路明非,所以路明非无论做什么都是错的🙈
小小王9
小小王9
2024.5.14
没有show notes,往往是狠货,先藏后听再笔记
小小王9:1. 有些网友被宠坏了,他只想在抖音刷个开心,我们经常在抖音看到一男一女亲亲抱抱,男生掏出一个神秘礼物。底下评论说“这是我的抖音,不是你俩的大床房。”因为这些网友不喜欢某些博主的生活,他是来抖音放松的 2. 它爆的原因是,它戳破职场的一个致命矛盾:不容易就业的员工vs老板的矛盾。尤其是被裁员时,更不希望听到别人到底什么原因,满脑子就别人裁我。而如果用这个角色去吸引炮火,就能把我被裁员的整个仇恨找到一个寄托点 3. 刚刚迪兰说的很对,她作为一个百度人,百度和抖音是直接生意冲突,都做广告投流,你百度人在抖音上发声,千万别打百度标签,闷声发大财就行。如果打了百度标签,抖音能让你火吗?你火了,流量不就回百度了吗?咱俩是同行,我能干死你 4. 因为你们情侣闹分手,导致你不来上班,关我什么事,如果璩静说:“我这个月的活儿没给你安排好,导致你绩效低了,是因为我家里闹分手。”你怎么想? 5. 国外有人研究过facebook的一种“愤怒机制”,这种机制会让人长时间在一个平台停留,其实是“我来评评理”,它会给标签是“女拳用户”推送很多女性不公的视频,会给经常被婆婆虐待的人推送很多“婆婆作恶”的视频 这种东西会加剧你在平台停留的时间,愤怒是让人停留的点。包括我们玩王者荣耀,你发现赢了基盘就会让你大量输,你生气就不走了。微博每次出现巨大负面新闻,或者大瓜,微博日活就会上去 所以璩静这话题博出位,但事实上是抖音选择一个吸引炮火的东西,给它点火了 如此中立价值观的事,抖音可以用10000种方法不让你火,举个例子 前阵子做网红,我说不要考研,考研就错过了所有的风口,研究生里没人教你直播、AI、新能源。风口是普通人唯一机会,这句话没毛病,刚刚几小时一下子好多人讨论,说自己考研被坑了,直接飙到9000多赞,抖音直接限流,名义是“与主流价值观不符”,瞬间没有流量了 换句话说,璩静这视频有10000次机会,会被打上“与主流价值观不符”,然后雪藏,不推流,瞬间凉凉 如果是璩静做的热点,刚开始也就30000多赞,播放量和点赞量都不高。舆论出来后,她很快把内容删了,但这事情越来越热,是抖音给她进了前10热搜,热搜关键词是“璩静公关什么百度什么” 明显是抖音在搞她,那两天热点新闻一直都很高 当时很多人说“搜不到”,但抖音不怕璩静删了,直接单独开个话题,观众可以从话题点进去 反过来,如果抖音公关出事,百度平台的热搜也是这件事。 百度现在不具备“公关压制舆论”的能力,因为这次舆论口不在百度 6. 公司里的公关人员,在总监离职前,把所有屎盆子都扣他身上,之前魏则西事件也是这样。这次所有公关人员的公关稿已经做好了,就等着发。李彦宏说不能寒了老员工的心,公关稿都撤了,好同志还是好同志 7. 老板沉了,我还是不是继续干? 她在工作群里发的第一条:“5月2号,大限将至,视频号、抖音、小红书任选” 第二条:“5月2号各team各成员个人IP账号汇总发到一群,报备账号和发稿数量” 第三条:“发稿低于三条,且和百度毫无关系的(彩妆、减肥、跑步、健身、大明星)之类明显蒙事,也不算达标” 第四条:“leader和我以身作则” 第五条:“不认同或者确实有困难,建议尽快换个不重视短视频的地方,不要在我们这儿不配合” 能看出她管理风格和视频人设一致,以身作则,知行合一。这种领导下场做事,是个好领导 有的领导就专门给人穿小鞋,我这么说估计你们解气叫“咬人的狗不叫”,在公司里踢皮球的领导,让你舒服的不行,但你发现什么都是苦。还让你背锅 反而雷厉风行的领导把喜怒哀乐放在面儿上,其实是个好领导,亲自下场给你做范例,献祭自己,真的是个好领导 在职场中,这种领导很好相处,让你知道你做的事情,是做好了?还是做次了?绝对不会在背后捅刀子 8. 这两天有个很缺德的标题,叫“百度副总裁璩静忽悠瘸了的,其实是个中专学历的钳工” 9. 这件事,抖音做了很深的取舍,到底继续黑璩静还是给海参哥限流?算了,他不成气候,让他出来把璩静这件事再添把火,所以给他这个视频流量 10. 有些东西是带着原罪的,抖音黑她,因为你是百度人,我一直给你限流 11. 我听过很多愚蠢的人说“你看都美竹自己断了迈进上层社会之路,因为她把知名加拿大缝纫机男送进去了,这事让所有跟她接触的富二代都害怕她的诚信,他没法傍富二代了” 我想说,这是你们这些屌丝或者低端玩家的想法,高端玩家的想法是:“我想征服一下,我能干掉加拿大缝纫机少年都干不掉的女人,这件事给我超强成就感。”反而会给她增加竞争力,所以你就看那个拒绝王思聪的女生,她频道里打赏一下子变得很多,这就是很多人的心理 黑红也是红,包括马蓉,就是王宝强前妻。很多人想,王宝强那么厉害,他拿不下的女人,我能拿下,这件事会给人非常强的成就感 让别人知道你在哪,你有什么。在流量时代,一半夸一半骂
Pun_ZhZV
Pun_ZhZV
2024.7.05
这期有点意思
布罗利君
布罗利君
2024.5.27
能聊一聊搜索知识🧀吗?搜商感觉,是当代最重要的能力。
锡兵
锡兵
2024.5.16
百度到今天是必然,非璩静一人之力,她之所以发布这类视频,也是觉得公司会喜欢这样,符合贵司的价值观。她和她的公司都落后于时代了,至少不是主流了。现在还有几人用百度搜索有价值的信息呢,即使搜也都会辗转腾挪避开它的广告,我代表一部分人对百度的衰落拍手称快,期望并乐见于它崩塌的时刻。
莫小雨
莫小雨
2024.5.14
09:48 我觉得她说的东西问题不大,只是表达方式的问题。
“对不起,工作是工作,生活是生活,如果你男朋友闹分手影响了工作那我也没办法,尽量还是公私分明,我也不是你婆婆,如果工作被私事影响那么以后的晋升涨薪我就不能保证了。”
语气正常说话就行。完全没问题。
她视频看起来就像我们小时候最怕的那个女老师,满脸凶样,说话刻薄,哪怕是正常交流都会想逃避。
因为是百度大领导,又以这种高挑嚣张的语气说话,哪怕说的是很正常的话也会招人讨厌的。
如果她平时语气就这样,那么底下员工绝对也是每天心惊胆战的。她这个视频展现出的态度不是现在社会的主流,至少不是表面的主流。
就很难想象公司官方会发出这种言辞激烈的视频。哪怕事实就是这样。公众面也应该表现出来真善美,这是主流。你总不能把教训员工当成vlog发出来吧。肯定是关爱员工的vlog发出来。
刚听了十分钟,先说下我的看法。
要么这个女高管真的是低情商,就是想立霸王总裁的人设,不经过考虑就以百度高管的名义发出来这个视频,那她真不冤。
要么是被同事骗或者被算计了。
莫小雨:😏或者她在第五层,是她自己自导自演
钱多多_shin:说得很贴切,领导也有很多种,但是她这个面目狰狞的样子,真的是代表了刻薄冷酷无情的资本家的狗腿子形象,让大家对女领导产生了强烈的厌恶。
人不是机器,不是所有打工人都能把职场和家庭完美的分隔开,虽然资本家们的愿望就是所有职工干活儿如牲口,不抱怨天天开开心心埋头苦干无怨无悔。职场中的环境也会影响到生活,生活上顺心的话职场工作状态也会稳定,它是互相联系的相辅相成的,员工生活状态好了职场环境好了,也会提高工作的效率和加强公司的凝聚力。大家都知道她是谁的代言人,大家都是明白人,都知道资本家的那套思想,我们都知道但我们不想听,就像她知道下属生活上的难处,她也认为这不管她的事。
百度本来就是垃圾搜索站
很不错的内容!
tony東
tony東
2024.5.14
Xing……