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3各个游戏公司的秋招陆续开了，这期我们邀请了22年校招的小伙伴，聊聊大家的经历和感想，总结了一些求职技巧和趋势。
校招曾经是加入游戏行业的阳关大道。经过22年的紧缩，现在的岗位似乎多了起来，但“内卷”的趋势好像丝毫没能渐弱。名校背景、大厂实习、项目经历、作品集，能铺满这张拼图所需要的成本越高。
要怎样的经历才能兑换一纸offer？如何让自己在“笔试废纸”和“面试尬聊”中脱颖而出？拿到offer之后又该如何在游戏行业生存？能不能躲掉到了35岁被裁员的命运？这些问题曾让我对游戏求职，甚至游戏行业产生质疑。
当然，这期节目也不可能解决这些天大的问题。但你或许可以从我们三个的经历里寻求一些共鸣，得到一些新的求职思路。如果你想发表任何观点，或寻求帮助，可以在节目下留言或在小红书搜索“二几（游戏版）”找到我。
主播和嘉宾
二几 - 双非本科，英国水硕，22年春招全拒，游戏媒体从业者
星星 - 中外合办211本科，22年春招上岸，海外运营
阿兽 - 头部985本硕，22年春招上岸，文案策划
时间轴
01:04 我们仨的简介（包括专业，校招年份，投递数量，目前职位，项目类型）
为什么加入游戏行业？
03:20星星 - 因为扁平化管理，轻松（？）的氛围而加入游戏行业。
05:06阿兽 - 宗教学教会我如何设计游戏世界观。
07:35阿兽 - 游戏行业没有学科建制，向各个专业的学生开放。
决定进入游戏行业的契机？
09:20阿兽 - 加入游戏行业是我的“研究结果”。
10:20 二几 - 机缘巧合叠加机缘巧合。
春招前的准备？
13:31 星星 - 了解岗位和行业基础信息，报了游戏求职课程。
21:18 阿兽 - 以做学术的方式准备求职，包装自己“宗教学”的优势，与合适的公司进行双选。
29:33 阿兽 - 笔试题成了我的作品集。
32:19 星星 - 求职机构建议准备市场研究报告和竞品报告。
36:01 二几 - 随缘，我很讨厌服从性测试，所以啥都没做。
求职成功最关键的因素？
39:06 阿兽 - 面试官说和我聊天学到很多。
42:42 星星 - 性格、技能都和运营有高匹配度，非常了解项目。
47:16 阿兽 - 游戏需要综合技能，但学科分化太早了。
剪辑 | 二几
音乐 | 大象体操 - Game
