真故事 | 王女士求职历险记 五个原则让中年人找工作不踩坑

**本期简介**

听友王女士快四十岁的时候，突然遭遇裁员，于是开始了一场“求职历险记”。感谢王女士同意我分享她的真故事，并结合她的真实经历，帮大家总结了“中年人求职避坑五个原则”。现在的王女士已经入职一家很好的单位，不仅工作满意，转正时还得到了加薪3000元的奖励。这背后到底发生了什么呢？建议反复收听~~

**本期福利**

本期为中年听友准备了一份“福利”，我总结一份《中年人简历宝典2.1：工作内容具体化+量化描述150条》，送给完整听完本期节目的粉丝们。

领取方法：完整听完本期节目，并在评论区写出你的感想、感受、困惑，最后附加一句“领取宝典”。

**本期主播**

阿未（未老的阿未）：普通高校的普通教师，播客一枚。

**本期内容**

01:56 达不溜女士的开场白：哟，我说漏了，哈哈哈哈

03:23 刚失业的时候，每天发送两三百份简历

05:55 [知识点] 中年人求职避坑原则一：职位描述过于简单，甚至没有具体描述，不要应聘

10:16 表面是招聘行政经理，越听越像是招司机，还得自己淘友亲

15:30 [知识点] 中年人求职避坑原则二：职位名称与工作实际内容不一致的，不要应聘

16:47 耽误我仨小时，面试到最后才告诉我工资是招聘信息上写的最低标准

21:18 [知识点] 中年人求职避坑原则三：招聘信息不写明确工资，或者只写面议，不要应聘

23:52 找到自己满意的工作，入职一个月才知道转正才交五险一金，崩溃大哭

27:10 [知识点] 中年人求职避坑原则四：入职不给交五险一金的工作，不要应聘

27:37 去面试工作，被要求先买行业培训课，否则不能入职

30:40 [知识点] 中年人求职避坑原则五：上班前要交各种费用的工作，不要相信，不要应聘

36:34 写简历要站在老板角度思考，方便老板快速理解求职者的核心优势

38:08 帮王女士改简历，“大而全”的简历优化成“重点能力突出”的简历

40:04 王女士成功入职好单位，工作中展示“多面手”能力，转正时加薪三千块

41:37 [知识点] 中年人求职成功秘诀：结合目标职位定向优化简历，突出与职位最匹配的职业能力、职业优势，避免大而全

**关于我们**

《未老先聊》是国内少有的聚焦“中年人”和“变老”话题的播客。

每个中年人都是生命的宝藏，变老是生命的规律、是人生的方向、是幸福的再出发。